Часто задаваемые вопросы по акции

О компании

Документы

Контакты

Дистанционные курсы

Стоимость изучения курса – 9 000 р.
Продолжительность изучения – 6 месяцев.
По окончании выдается Сертификат.

ТОР-15 самых популярных курсов! Прошли обучение более 50 тыс. учащихся!

1. Бухгалтерский и финансовый учет

Цель данного курса – помочь заинтересованным лицам в изучении бухгалтерского финансового учета. Программа курса рассчитана на подготовленный контингент, владеющий вопросами теории бухгалтерского учета. Лица, усвоившие данный курс смогут исполнять обязанности бухгалтера по учету различных объектов. Теоретические материалы базируются на законодательстве России и работах отечественных ученых.
В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: учет основных средств, учет нематериальных активов, учет материально-производственных запасов, учет затрат на производство, учет денежных средств, учет расчетов, учет финансовых результатов и использования прибыли, бухгалтерская отчетность.

2. Методы управления персоналом

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: административно-правовые методы управления персоналом, социально-психологические методы управления персоналом, планирование потребности в персонале, анализ кадровой ситуации в регионе, подбор, отбор и найм персонала, оценка и аттестация персонала, адаптация персонала, обучение персонала, система оплаты и стимулирование персонала.

3. Информационные технологии в сфере управления персоналом

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: информационные технологии в кадровой работе, эффективное управление персоналом с помощью инноваций в ИТ, задачи кадрового менеджмента и их решение на базе информационных технологий, перспективные направления внедрения информационных технологий в сферы кадрового менеджмента, обзор информационных систем управления персоналом, направления автоматизации управленческой деятельности с сфере кадрового менеджмента (традиционные и современные методы подбора персонала, кадровое делопроизводство, организация обучения персонала).

4. Анализ и оценка рисков

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: особенности анализа проектных рисков, риски в предпринимательстве, классификация проектных рисков, финансовые риски, количественный анализ рисков, анализ рисков инвестиционных проектов, оценка рисков по факторам системы STAR, оценка рисков финансово-хозяйственной деятельности предприятий на этапе принятия управленческого решения, управление рисками портфеля проектов, метод VaR, метод Монте-Карло и его применение, метод Дельфи, пример схемы классификации рисков проектов.

5. Бизнес-планирование

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основные понятия, цели и задачи бизнес-планирования , содержание бизнес-плана ( общая характеристика фирмы - резюме, характеристика товаров и услуг, рынок сбыта товаров и услуг, конкуренция на рынках сбыта, план маркетинга, план производства, организационный план, риски в деятельности фирмы, финансовый план), рекомендации для разработки бизнес-плана, реализация бизнес-плана и контроль за его выполнением.

6. Транспортная логистика

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основы транспортной логистики, теория транспортной логистики, возможности gps-технологий в транспортной логистике, понятие транспортно-коммерческих рисков на примере перевозок воздушным транспортом, автомобильная часть мультимодальных контейнерных перевозок, выбор оптимального маршрута перевозки грузов, повышение качества транспортных услуг, собственный и наёмный транспорт, транспортное страхование, работа со сборными грузами, актуальные проблемы транспортной логистики.

7. Логистика складского хозяйства

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основы производственной логистики, теория производственной логистики, система Канбан, система «Точно в срок», управление производственной системой с помощью Теории ограничений (ТОС), системы MRP.

8. Уголовное право

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятия и задачи уголовного права, уголовный закон, преступление, уголовная ответственность и состав преступления, стадии совершения преступления, обстоятельства, исключающие преступность деяния, наказания, освобождение от уголовной ответственности и наказания, уголовная ответственность несовершеннолетних, принудительные меры медицинского характера, понятие, значение и система особенной части уголовного права РФ, преступления против жизни человека, преступления против здоровья человека, преступления против свободы, чести и достоинства личности, преступления против половой неприкосновенности и половой свободы личности, преступления против конституционных прав и свобод человека и гражданина, преступление против семьи и несовершеннолетних, преступления против собственности, преступления в сфере экономической деятельности, преступления против интересов службы в коммерческих и иных организациях, преступления против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления, преступления против общественной безопасности и общественного порядка, преступления против здоровья населения и общественной нравственности, преступления против безопасности движения и эксплуатации транспорта, преступления против основ конституционного строя и безопасности государства, преступления в сфере компьютерной информации, преступление против правосудия, преступления против порядка управления, преступления против военной службы, преступления против мира и безопасности человечества.

9. Гражданское право

Целью курса является знакомство учащихся с отраслью права, регулирующего имущественные, а также связанные и несвязанные с ними личные неимущественные отношения, основанные на независимости, имущественной самостоятельности и юридическом равенстве сторон в целях создания наиболее благоприятных условий для удовлетворения частных потребностей, а также нормального развития экономических отношений. В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: предмет и методы гражданского права, источники гражданского права, понятие гражданского правоотношения, субъекты гражданского права (граждане, юридические лица, государство и муниципальные образования), понятие объекта гражданского права, сроки в гражданском праве, виды гражданских правоотношений (имущественные и личные неимущественные, относительные и абсолютные, вещные и обязательственные).

10. Конфликтология

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: цели и задачи конфликтологии, история становления российской и зарубежной конфликтологии, социальный конфликт (причины и классификация конфликтов, субъекты и участники конфликта, объект конфликта, функции социального конфликта), межличностные конфликты (формы и причины межличностных конфликтов, предупреждение и разрешение межличностных конфликтов, сферы межличностных конфликтов), групповые конфликты (внутригрупповой и межгрупповой конфликт), конфликты в организации (классификация конфликтов в организации, конфликты по вертикали, инновационные конфликты), предупреждение и разрешение конфликтов (управление конфликтами, формы завершения конфликтов, переговоры, медиация как форма завершения конфликта, методы диагностики конфликтов), "связи с общественностью" как средство кризисного регулирования и предотвращения конфликта или минимизация его последствий.

11. Экономика предприятия

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: предприятие как хозяйствующий субъект, классификация предприятий, организационно-правовые формы хозяйствования юридических лиц, порядок образования и ликвидации предприятия, основные средства предприятия, их структура и классификация, учет стоимости основных средств, износ основных средств, амортизация основных средств, показатели движения и использования основных средств, понятие, состав и классификация нематериальных активов, оценка и амортизация нематериальных активов, учет деловой репутации, состав, структура и классификация оборотных средств, кругооборот оборотных средств, показатели оборачиваемости, методы определения потребности в оборотных средствах, кадры и показатели производительности труда, основные формы заработной платы и их влияние на результаты деятельности предприятия, виды издержек предприятия и график безубыточности, себестоимость, группировка затрат на производство продукции, понятие и виды прибыли, основные источники получения прибыли, рентабельность, финансовое состояние предприятия и бухгалтерская отчетность.

12. Финансовое оздоровление предприятия

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие финансового оздоровления предприятия, особенности финансового оздоровления предприятия, теоретические основы и план финансового оздоровления предприятия, проблемы финансового оздоровления предприятия и зарубежный опыт, задачи финансового анализа предприятия, методика финансового анализа предприятия, финансовая диагностика предприятия, порядок окончания и последствия финансового оздоровления предприятия.

13. Экономический и финансовый анализ

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие и содержание экономического и финансового анализа, экономический и финансовый анализ в системе финансового управления предприятием, основные методы и методики экономического и финансового анализа, нормативно-правовое регулирование и состав бухгалтерской отчетности, бухгалтерский баланс, его содержание и задачи анализа, отчет о прибылях и убытках, его содержание и методы анализа, общая оценка и структура имущественного состояния предприятия, анализ оборотных активов предприятия, сущность понятий ликвидности и платежеспособности, анализ ликвидности баланса (абсолютные и относительные показатели ликвидности), факторный анализ ликвидности, анализ кредитоспособности предприятия, понятие финансовой устойчивости, абсолютные и относительные показатели финансовой устойчивости, роль анализа денежных потоков в финансовом управлении предприятием, отчет о движении денежных средств, основные методы анализа денежных потоков предприятия, понятие прибыли и рентабельности, цель, задачи и информационная база анализа прибыли, факторы, влияющие на величину прибыли, анализ состава и динамики показателей прибыли и рентабельности, методы измерения влияния факторов на величину результативного показателя, практическое применение факторного анализа прибыли предприятия, факторные модели анализа экономической рентабельности активов и рентабельности собственного капитала.

14. Внедрение информационных технологий на предприятиях

Целью курса является знакомство учащихся с перспективами и особенностями внедрения информационных технологий в целях повышения эффективности бизнеса. В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: применение информационных технологий в производственной сфере, в промышленном моделировании и проектировании объектов, на транспортном предприятии, в медицине и здравоохранении, внедрение современных информационных технологий в образовании, в научно-исследовательской деятельности, при осуществлении банковских и торговых операций, применение информационных технологий в государственном и муниципальном управлении.
Курс предназначен для работников служб информационного обеспечения предприятий и организаций различных форм собственности.

15. Инструменты управления качеством

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: вспомогательные средства и способы, диаграмма сродства, реперные точки, мозговая атака, причинно-следственная диаграмма (диаграмма Исикавы), карта технологического процесса, древовидная диаграмма, контрольная карта, ГОСТ Р 50779.42-1999, контрольные карты Шухарта, гистограмма, диаграмма Парето, диаграмма разброса, матричная диаграмма.

Широкий выбор курсов по самым востребованным на рынке труда направлениям:

16. Бухгалтерский учет

Цель данного курса - помочь предпринимателям и студентам экономических специальностей в изучении бухгалтерского учета.

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие разделы:

Основные положения по бухгалтерскому учету

Бухгалтерский учет в системе управления организацией.
Система законодательно-нормативного регулирования бухгалтерского учета в РФ.
Основополагающие принципы и допущения в бухгалтерском учете.
Предмет и метод бухгалтерского учета.
Объекты бухгалтерского учета
Документирование
Оценка имущества и обязательств
Бухгалтерский баланс
Счета бухгалтерского учета
Метод двойной записи на бухгалтерских счетах
Инвентаризация.
Калькуляция.
Регистры бухгалтерского учета

Организация бухгалтерского учета на предприятиях

Порядок организации бухгалтерского учета на предприятии.
Организационные формы бухгалтерской службы.
Формы бухгалтерского учета: журнально-ордерная форма, упрощенная форма учета на малых предприятиях, автоматизированная форма учета.

Учетная политика организации

Порядок формирования учетной политики.
Порядок изменения учетной политики.
Документальное оформление учетной политики.

17. Банковское дело

В программе рассмотрены роль и место банков в экономике, Банк России – центральное звено банковской системы, основы организации деятельности кредитных организаций, ресурсы банка, основные показатели деятельности банков, платежная система России, расчетные и кассовые операции банков, кредитные операции банков, операции банка с ценными бумагами. Программа апробирована при обучении банковских специалистов.

18. Бухгалтерский учет и банковское дело

В программе рассмотрены основные положения по бухгалтерскому учету, организация бухгалтерского учета на предприятиях, учетная политика организации, роль банков в экономике, показатели деятельности банков, операции банков. Программа апробирована при обучении бухгалтеров и банковских специалистов.

19. Аудит

В программе рассмотрены основные вопросы проведения аудита – законодательные аспекты, связь с бухгалтерским учетом, практические вопросы осуществления аудита. Программа апробирована при обучении аудиторов, бухгалтеров

20. Налоговая система

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие и основные элементы налоговой системы, сущность и функции налоговой системы, принципы налоговой системы, правовая основа налоговой системы, структура и принципы построения налоговой системы, понятие и сущность налога, классификация налогов, налоговый контроль и налоговые санкции налогоплательщики, виды систем налогообложения.

21. Управление персоналом (кадровый менеджмент)

Целью программы является освоение слушателями основных принципов и методов управления персоналом и приобретение практических навыков эффективного управления людьми. В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие разделы:

Система оценки профессиональной эффективности работника

Профессиональная эффективность работников
Условия успешной работы системы оценки
Место системы оценки в процессе управления персоналом
Критерии оценки
Оценка работы как персонал-технология

Методы оценки работы персонала

Методы оценки работы персонала
Установление стандартов и нормативов
Оценка на основании письменных характеристик
Методы ранжирования
Заданное распределение
Оценка рабочего поведения
Управление по целям как метод оценки работы персонала
Сравнительная характеристика разных методов оценки работы персонала
Ошибки оценивания и их преодоление
Оценочное собеседование

Оценка работы руководителей

Оценка работы руководителей
Содержание управленческой деятельности
Методы оценки работы руководителей

Аттестация

Подготовка, проведение, подведение итогов аттестации
Потенциальные выгоды от проведения аттестации

Совместимость сотрудников согласно информационному подходу (соционика)

Совместимость сотрудников согласно информационному подходу (соционика)
Основы информационного подхода
Признаки основных типов
Эффективная коммуникация
Применение типологии в организации командной работы
Информационный метаболизм в модели качественных структур (по И. Калинаускасу)

22. Анализ использования человеческих ресурсов

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: концепция анализа использования человеческих ресурсов, теория человеческого капитала и использование человеческих ресурсов, факторы, оказывающие влияние на эффективность труда персонала, цели и задачи, стоящие перед системой оценки персонала, управление по целям при анализе использования человеческих ресурсов предприятия, управление вознаграждением, планирование потребности в персонале, подбор и отбор персонала.

23. Организация труда персонала

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: сущность и значение организации труда на предприятии, ее место в системе организации деятельности, организация труда как статическая и динамическая система, факторы организации труда, сущность труда, его характер и содержание, разделение и кооперация труда, формы организации труда, понятие трудовых процессов и их классификация, принципы совершенствования организации трудовых процессов, понятие и классификация рабочих мест, задачи их организации, специализация и оснащение рабочих мест, планировка рабочих мест, обслуживание рабочих мест, аттестация и рационализация рабочих мест, условия труда, понятие и особенности категории умственного труда, особенности организации умственного труда, управленческая трудовая операция, особенности организации рабочих мест работников умственного и управленческого труда, планирование рабочего времени руководителя, электронные инструменты и программное обеспечение личной работы, понятие и основные признаки коллектива, виды коллективов, роли и отношения в коллективе, делегирование полномочий как важная составная часть организации труда руководителя коллектива, изучение трудовых процессов и затрат рабочего времени, классификация затрат рабочего времени, хронометраж и фотография рабочего времени, оценка эффективности организации труда персонала, критерии и уровни совершенствования организации труда, планирование научной организации труда и определение ее экономической эффективности.

24. Логистика (логистический менеджмент)

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

· Логистические основы предпринимательства.

· Анализ логистических концепций и российских концептуальных логистических подходов.

· Экономический анализ в логистике

· Деловые коммуникации в логистической системе предприятия

· Закупочная логистика

· Логистика в складировании

· Логистика на транспорте

· Управление запасами

· Логистическое моделирование сбытовой политики на промышленном предприятии

· Инновационный инструментарий логистики

· Организация и эффективность факторинговой сделки.

25. Управление запасами

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основы управления запасами, алгоритм помесячного прогноза спроса на год вперёд с учётом тренда и сезонности, поиск сопутствующих товаров и расчёт для них нормы складского остатка, управление запасами сети филиалов, управление запасами с использованием жизненного цикла товаров, аудит управления запасами для финансового директора, совершенствование управления запасами с помощью ABC и XYZ анализа, автоматизация многономенклатурных закупок без фиксирования периода между поставками.

26. Логистика производства

27. Логистика внешнеторговых операций

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основы логистики ВЭД, внешнеторговые сделки и логистические системы международного товародвижения, инновационные аспекты логистики внешнеэкономической деятельности, логистические провайдеры, формы и методы организации логистики в международном бизнесе, таможенные режимы, практические вопросы логистики во ВЭД, влияние вступления России в ВТО.

28. Юриспруденция

В программе рассмотрены коммерческое, финансовое, банковское, налоговое право, право интеллектуальной собственности. Программа апробирована при обучении юристов, юридических консультантов.

29. Административное право

В программе рассмотрены теоретические изыскания виднейших ученых, изучающих проблемы административного права, в т.ч. управление охраной природных ресурсов, образование и наукой, обороной, государственной безопасностью, внутренними делами. Программа апробирована при обучении специалистов по административному праву.

30. Юриспруденция: правовые основы образования и экономики

В программе рассмотрены правовые основы управления образованием и наукой, коммерческое, финансовое, банковское, налоговое право. Программа апробирована при обучении юристов, юридических консультантов.

31. Трудовое право

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие трудового права и предмет его правового регулирования, функции и принципы трудового права и их классификация, методы трудового права, содержание трудовых правоотношений, участники трудовых правоотношений, источники правового регулирования социально-трудовых отношений, занятость и трудоустройство, понятие трудового доовора и его функции, виды трудовых договоров, коллективные договоры и соглашения, защита трудовых прав работников.

32. Конституционное право РФ и зарубежных стран

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: предмет, метод и субъекты конституционного права, конституционно-правовое регулирование, источники конституционного права России и зарубежных стран, форма и структура конституций, история конституционного развития России, принятие, изменение и отмена конституции в странах Зарубежья, конституционно-правовой статус человека и гражданина (права, свободы, конституционные обязанности), режим иностранцев, институт гражданства в РФ, конституционно-правовые основы общественного строя (государственный режим и форма правления в зарубежных странах, политические основы конституционного строя Российской Федерации), понятие политических партий, их сущность, организация, функции и виды, социально-экономические и социально-культурные объединения, их виды и функции, реализация избирательного права гражданина в странах Зарубежья, избирательное право в Российской Федерации, форма государственного (территориально-политического) устройства зарубежных стран, федеративное устройство России, реализация принципа разделения государственного управления (законодательная власть, исполнительная власть, судебная власть), территориальная организация публичной власти в зарубежных странах, организация государственной власти в субъектах РФ.

33. Право интеллектуальной собственности

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие и объекты интеллектуальной собственности, регулирование правоотношений в сфере интеллектуальной собственности в Российской Федерации, понятие и виды авторского права, признаки объектов авторского права, субъекты авторского права, общая характеристика и содержание авторского договора, источники авторского права, субъекты и объекты прав, смежных с авторскими, патентное право (признаки патентоспособности объекта, субъекты и объекты патентного права), охрана маркетинговых обозначений (товарный знак, географическое указание, домены), регистрация и защита объектов интеллектуальной собственности, хищение интеллектуальной собственности, контрафакция, технические средства защиты интеллектуальной собственности.

34. Земельное право

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: предмет и методы земельного права, источники земельного права, становление земельного правопорядка Российской Федерации, правовые формы собственности на землю (конституционные формы земельной собственности, конституционные правомочия собственников земли, возникновение права на землю), права на земельные участки несобственников земли (право бессрочного пользования, пожизненного наследственого пользования, сервитут, аренда земельных участков, право безвозмездного срочного пользования земельным участком), государственный земельный кадастр, правовые основы платности пользования землей в РФ, оценка земли, правовой режим категорий фондов и земель, охрана земель.

35. Финансовое и налоговое законодательство

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие финансового права и финансового законодательства, принципы финансового права и финансово-правовые нормы, финансовая деятельность и финансовая система РФ, финансовый контроль, понятие и нормы налогового законодательства, налоговая ответственность, понятие, сущность и принципы налоговой системы, принципы построения и структура налоговой системы, налоги и налогоплательщики, налоговый контроль и налоговые санкции, виды систем налогообложения.

36. Правовые основы предпринимательской деятельности

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: предпринимательская деятельность и ее правовое регулирование, предмет и методы предпринимательского права, понятие и признаки субъекта предпринимательского права (индивидуальные предприниматели, юридические лица), организационно-правовые формы предприятий, имущество хозяйствующих субъектов и правовые формы его закрепления, методы и формы государственного регулирования предпринимательской деятельности, лицензирование отдельных видов деятельности, государственная поддержка предпринимательства, правовые режимы осуществления предпринимательской деятельности, договорные и обязательственные правоотношения, право субъекта предпринимательства на конкуренцию.

37. Менеджмент

В программе рассматриваются методологические аспекты менеджмента, его функции и методы, технологии принятия решений, стили управления. Программа апробирована при обучении менеджеров.

38. Менеджмент и маркетинг

В программе рассматриваются виды маркетинга, особенности маркетинговой среды, ценовая политика, товародвижение, маркетинговые коммуникации, технологии Пиар, функции и методы менеджмента, управление трудом, стили управления. Программа апробирована при обучении менеджеров и маркетологов.

39. Риск-менеджмент

В программе рассматриваются основные тенденции риск-менеджмента, классификация рисков, анализ степени риска, отраслевое управление рисками. Программа апробирована при обучении риск-менеджеров.

40. Современный менеджмент

В программе рассмотрены типология и содержание современного менеджмента, методы совершенствования управления, технологии современного менеджмента. Программа апробирована при обучении менеджеров.

41. Системы управления эффективностью бизнеса

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: введение в автоматизированные системы управления эффективностью бизнеса, выбор системы управления эффективностью бизнеса: решающие факторы, теоретические аспекты, специфика управления по целям, этапы СУЭБ, ключевые шаги к успеху и реальные преимущества BPM, технологии управления эффективностью для среднего бизнеса, увеличение эффективности бизнеса, реализация решения по управлению эффективностью бизнеса.

42. Стратегический менеджмент

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: отличия стратегического менеджмента от оперативного, школы стратегического менеджмента, основы стратегического менеджмента, стратегия организационных изменений, методы стратегического управления, учет рисков в стратегическом управлении развитием предприятий, виды рисков (известные риски, предвиденные риски, непредвиденные риски), субъект риска, измерение рисков, макроэкономические риски дальней окружающей среды (политические; экономические (финансовые); экологические; производственные; риски, связанные с возникновением непредвиденных форс-мажорных обстоятельств), риски ближней окружающей среды (производственные, научно-технические, социально-экономические), процесс измерения рисков предприятия (статистический, метод аналогий, метод экспертных оценок, расчетно-аналитический метод измерения рисков).

43. Антикризисное управление

44. Инвестиционные стратегии

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: финансово-инвестиционная стратегия предприятия, инвестиционные стратегии на финансовом рынке, формирование инвестиционной стратегии корпорации, технический анализ, фундаментальный анализ.

45. Антикризисные стратегии

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: проблематика антикризисного управления, роль стратегии в антикризисном управлении, разработка антикризисной стратегии организации, антикризисная маркетинговая стратегия, антикризисная производственная стратегия, антикризисная финансовая стратегия, системный подход в формировании антикризисной стратегии, антикризисная инвестиционная стратегия.

46. Управление проектами

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие проекта, признаки и типология проектов, определение аудитории проекта, формулирование проекта, основные понятия проектного планирования (декомпозиция задач, сетевой график реализации проекта, построение графика работ проекта), основные понятия проектного управления (управление работами проекта, управление ресурсами проекта), использование информационных технологий в управлении проектами.

47. Управление рисками проекта

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: общие вопросы управления рисками, управление рисками применительно к проектному менеджменту, управление проектными рисками и внутренний аудит, управление рисками проекта в сфере ИТ, управление рисками проекта при капитальном строительстве в условиях государственно-частного партнерства, управление рисками инновационного проекта.

48. Управление затратами проекта

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: бюджетирование проекта ( оценка затрат проекта, планирование затрат, бюджет проекта, методы прогнозирования затрат, отчетность по затратам), современная методология управления стоимостью (оценка стоимости проекта, управление стоимостью проекта, методы оценки стоимости проекта, построение графика стоимости времени выполнения проекта, анализ графика реализации проекта), управление проектами с помощью MS Project.

49. Проектное финансирование

Целью данного курса является знакомство учащихся с методом привлечения долгосрочного заемного финансирования для крупных проектов, посредством «Финансового инжиниринга», основанного на займе под денежные потоки, создаваемых только самим проектом, и являющегося сложным организационным и финансовым мероприятием по финансированию и контролю исполнения проекта его участниками. В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие проектного финансирования, его содержание и роль, участники проектного финансирования, виды и формы проектного финансирования, количественные критерии принятия решений в проектном финансировании, организация проектного финансирования, контрактная основа проектного финансирования, критерии проектного финансирования, особенности оценки проектов, преимущества и недостатки проектного финансирования, риски проектного финансирования, перспективы использования метода проектного финансирования.

50. Управление портфелем проектов

Цель курса - освоение механизма централизованного управления набором проектов, программ проектов и других работ, объединенных вместе для достижения более эффективного управления и обеспечения выполнения стратегических целей компании. В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие портфеля проектов, его элементы, цели и задачи управления портфелем проектов, инструменты проектно-портфельного менеджмента, процессы портфельного управления, модели и методы управления портфелем проектов, роли и ответственность участников бизнес-процесса управления портфелем, программное обеспечение управления портфелем проектов. Курс предназначен для руководителей предприятий, менеджеров старшего и среднего звена, а так же специалистов по развитию бизнеса и оптимизации бизнес-процессов.

51. Менеджмент ресурсов

Целью курса является освоение учащимися значения менеджмента ресурсов в системе управления предприятием и организацией. В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие менеджмента ресурсов, менеджмент производственной среды, менеджмент поставщиков и партнеров, менеджмент информационных ресурсов, менеджмент кадров, менеджмент природных ресурсов, менеджмент инфраструктуры, менеджмент финансовых ресурсов. Курс предназначен для руководителей предприятий, менеджеров старшего и среднего звена, а так же специалистов по развитию бизнеса и оптимизации бизнес-процессов.

52. Секретарь (помощник руководителя)

В рамках курса собрано описание основных функций секретаря (помощника руководителя) и технология их выполнения. Учащиеся получают базовые знания, необходимые для работы секретарем, включая поведение при нестандартных ситуациях. Ценность курса в его практической направленности, базирующейся на теоретических основах работы с информацией и документацией.

Знания/умения, полученные по окончанию курса:

Умение составлять и оформлять различные виды документов
Умение вести документооборот компании
Знание правил организации эффективного функционирования офиса
Владение навыками делового общения, телефонных переговоров, речевого этикета
Знание правил делового этикета. Умение создать имидж и стиль делового человека

53. Современный персональный ассистент (помощник) руководителя

Курс ориентирован на подготовку современных персональных ассистентов (помощников) руководителей (т.е. для руководителей, которые вынуждены использовать современные технологии - электронная почта, Интернет (поиск информации, бронирование билетов, электронные платежи и т.д.), но не владеют ими). Обучение позволяет приобрести углубленные знания по темам, рассматриваемым в курсе «Секретарь (помощник) руководителя», а также изучить основы компьютерной грамотности.

Знания/умения, полученные по окончанию курса:

Умение составлять и оформлять различные виды документов
Умение вести документооборот компании
Умение организовывать переговоры
Знание правил организации эффективного функционирования офиса
Знание правил поведения помощника руководителя (секретаря) в нестандартных ситуациях
Владение навыками делового общения, телефонных переговоров, речевого этикета
Знание правил делового этикета. Умение создать имидж и стиль делового человека

54. Современный персональный ассистент (помощник) современного руководителя

Цель курса - дать полный комплекс знаний и навыков, необходимых современному персональному ассистенту (помощнику) современного руководителя. Обучающие приобретут навыки современного делового взаимодействия, базирующиеся на самых передовых современных методиках работы персонального ассистента (помощника) руководителя.

Знания/умения, полученные по окончанию курса:

Знание основ менеджмента
Знание юридических основ административной работы
Знание информационных технологий
Умение эффективно взаимодействовать с руководителем, внешними и внутренними клиентами
Умение рационально организовать информационные потоки и коммуникации
Умение составлять и оформлять различные виды документов
Умение вести документооборот компании
Знание правил организации эффективного функционирования офиса
Умение организовывать переговоры
Умение управлять конфликтными ситуациями
Владение навыками делового общения, телефонных переговоров, речевого этикета
Знание правил делового этикета. Умение создать имидж и стиль делового человека

В курсе рассматриваются следующие основные темы: Профессиональный и психологический профиль персонального ассистента (помощника) руководителя; Документирование деятельности руководителя и организации в целом; Организация документооборота; Эффективное общение и деловое взаимодействие с руководителем; Поддержание эффективной коммуникации в организации; Телефонные коммуникации; Организация эффективной работы приемной; Организация деловых и специальных мероприятий (совещаний, переговоров, конференций); Организация командировок руководителя; Поведение персонального ассистента (помощника) при проверках организации; Оптимизация профессиональной деятельности помощника руководителя (персонального ассистента); Имидж и этикет помощника руководителя (персонального ассистента).

55. Документационный менеджмент

Курс содержит новаторский подход к работе с документами, делая акцент не на традиционных процедурах создания документов и их обработки, а именно на документационном менеджменте как составной части менеджмента компании. В рамках курса собраны все самые актуальные и передовые методики работы с управленческой документацией, базирующиеся на современной нормативной базе и теоретических основах делопроизводства. В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: организационные основы документационного менеджмента, организационно-распорядительная документация, бланки документов, правила составления и оформления управленческих документов (основные и дополнительные реквизиты документа, формуляр-образец), организация документооборота, систематизация документов в делопроизводстве (справочно-информационная работа, номенклатура дел), государственная политика в сфере электронных документов и электронного документооборота, документационный менеджмент для руководителя, бухгалтера, секретаря.

56. Системы менеджмента качества

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Эволюция подходов в управлении качеством. Российский и международный опыт.
Международные стандарты ISO серии 9000.
Управление документацией и данными.
Процессный и системный подход в системе менеджмента качества.
Ответственность руководства.
Менеджмент ресурсов.
Процессы жизненного цикла продукции.
Задачи по качеству на стадии закупок.
Основные задачи по качеству на стадии производства. Специальные процессы.
Метрология.
Промышленная логистика TQM.
Измерение, анализ и улучшение.
Аудит системы менеджмента качества.
Анализ данных. Улучшение.
Экономические аспекты системы менеджмента качества.
Инструменты управления качеством.
Статистические методы повышения качества.

57. Системы менеджмента качества: актуальные практические вопросы

Данная образовательная программа направлена получение необходимых базисных знаний и навыков, необходимых для последующей разработки и построения Системы менеджмента качества организации (как части Интегрированной системы менеджмента), необходимой для эффективного управления бизнес-процессами компании и постоянного повышения качества производимой продукции (услуг).

58. Международные стандарты ISO

59. Аудит систем управления качеством

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: нормативные документы, термины и определения, принципы аудита, менеджмент программы аудита, действия при аудите, компетентность и оценка аудиторов.

60. Создание Товарищества Собственников Жилья (ТСЖ): проведение первого общего собрания собственников жилья и госрегистрация в районном налоговом органе

Цель данного курса - привлечение к участию в голосовании не менее 60-70% собственников жилья и 80-90% из участвующих в голосовании принять решение в пользу создания ТСЖ - способа управления общедомового имущества.

61. Практический PR

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

· Роль и функции PR в современном обществе

· Цели и задачи PR

· PR. Имидж

· PR. Репутация

· Практическая деятельность специалиста по PR

· Корпоративный PR

· Организация и проведение эффективных PR-кампаний

· Работа со средствами информации и массовой коммуникации

· Антикризисный PR

· PR и государство

· Развитие PR

62. Классический маркетинг

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

· Маркетинг – доктрина современного бизнеса, его сущность, принципы и функции

· Виды маркетинга

· Аналитическая функция маркетинга

· Маркетинговая среда

· Товарно-производственная функция маркетинга

· Ценовая работа и ценовая политика в маркетинге

· Товародвижение или сбытовая политика

· Система маркетинговых коммуникаций

· Управление, планирование и контроль маркетинга

63. Дизайн в маркетинге

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

· Системный подход к дизайну.

· Содержание и форма в дизайне.

· Цвет в дизайне.

· Дизайн в упаковке.

· Дизайн фирменного стиля.

· Товарный знак.

· Симметрия.

· Шрифты.

· Графика в дизайне.

64. Государственное и муниципальное управление

В программе рассматриваются вопросы сущности и методологии государственного управления, функции органов госвласти РФ, организационные основы местного самоуправления, практические аспекты работы органов государственного и муниципального управления. Программа апробирована при обучении федеральных, региональных и муниципальных служащих.

65. Управление государственными и муниципальными заказами

Целью изучения данного курса является совершенствование кадрового обеспечения в сфере размещения заказов для государственных и муниципальных нужд для подготовки компетенций специалистов в области управления, размещения, исполнения и обеспечения государственных и муниципальных заказов, позволяющих эффективно использовать средства бюджета и внебюджетных источников финансирования для обеспечения государственных и муниципальных нужд.

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие разделы:

· Общие принципы размещения заказов для государственных и муниципальных нужд

· Нормативно - правовая база размещения государственных и муниципальных заказов

· Специфика документации при размещения заказов для государственных и муниципальных нужд

· Описание процедуры размещения заказов

66. Госзаказ. Федеральная контрактная система (ФКС)

В курсе рассматриваются Федеральная контрактная система, типовые контракты, планирование и прогнозирование как элементы закупочного цикла, изменения законодательства в сфере размещения заказов в 2011 году, ответственность заказчиков в свете принятия 79-ФЗ, в том числе административная практика по неправомерному обоснованию НМЦК. Программа апробирована при обучении участников размещения заказов и заказчиков.

67. Оптимизация закупочной деятельности автономных учреждений и организаций (предприятий на основе регламентированных закупок в соответствии с 223-ФЗ от 18.07.2011)

В программе рассматриваются алгоритм перехода на новую систему закупок с 01.01.2012, преимущества и недостатки Федерального закона от 21.05.2005 № 94-ФЗ, возможные способы размещения заказов с 01.01.2012 (по 94-ФЗ и без него!), обжалование в ФАС действий организатора торгов, особенности структуры Положения о закупках организаций негосударственного сектора, в том числе государственных и муниципальных унитарных предприятий.
Программа апробирована при обучении участников размещения заказов и заказчиков.

68. Размещение госзаказа в 2012 г. в медицинской и фармацевтической сфере: закупка лекарственных препаратов, медицинской техники

69. Размещение госзаказа государственными учреждениями в 2012 г. на работы по капитальному и текущему ремонту, строительству и реконструкции

В курсе рассматриваются следующие разделы:

 Основы размещения госзаказа
 Особенности проведения открытых аукционов в электронной форме
 Участие в ОАЭФ
 Проведение ОАЭФ
 Саморегулируемые организации
 Требование о допусках от СРО в аукционной документации
 Типичные ошибки заказчиков
 Формирование Федеральной контрактной системы
 Проект ФЗ о ФКС
 Административная и арбитражная практика

Программа апробирована при обучении участников размещения заказов в сфере ремонта, строительства и реконструкции; заказчиков, размещающих заказы в данной отрасли.

70. Государственное регулирование экономики

В программе рассматриваются организация государственного регулирования экономики, методы регулирования различных типов экономики. Раскрывается порядок государственного регулирования отношений собственности, отраслей материального производства, рынка труда, финансового рынка территориальных пропорций, природопользования, внешних экономических связей. Программа апробирована при обучении федеральных, региональных и муниципальных служащих.

71. Основы противодействия коррупции в Российской Федерации

В программе рассматриваются правовые и организационные основы противодействия коррупции в РФ, меры по противодействию коррупции, права и обязанности государственных и муниципальных служащих, ограничения и запреты, налагаемые на них, конфликт интересов на государственной и муниципальной службе, ответственность физических и юридических лиц за коррупционные правонарушения, антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов. Программа апробирована при обучении руководителей и сотрудников органов исполнительной власти, организаций и учреждений государственного и муниципального уровня.

72. Выкуп земельных участков (в государственной и муниципальной собственности) под частными зданиями

Цель курса: обучение особенностям заключения договоров купли-продажи или аренды земельных участков, находящихся в государственной или муниципальной собственности и занятых зданиями, строениями, сооружениями, находящимися в частной собственности.

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Обоснование необходимости переоформления права постоянного пользования земельными участками
Снижение нагрузки на предприятия в связи с выкупом земельных участков
Кадастровый учет земельных участков
Какие виды прав на земельные участки можно приобрести
Случаи, когда приобретение в собственность земельного участка не допускается
Кто имеет право выкупить земельные участки
Цена выкупа земельных участков
Размер арендной платы
Особые правила переоформления прав на землю под линейными объектами
Орган власти, рассматривающий заявление о приобретении прав на земельный участок
Документы, необходимые для подачи заявления о приобретении прав на земельный участок

73. Охрана труда

В программе рассмотрены безопасность трудовой деятельности, основные положения законодательства, виды ответственности, вредные производственные факторы, аттестация рабочих мест, обучение по охране труда работников.
Программа апробирована при обучении специалистов по охране труда и руководителей организаций.

74. Промышленная экология

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основополагающие определения и принципы экологической безопасности, источники техногенного загрязнения биосферы, система государственных стандартов в области охраны биосферы и рационального использования природных ресурсов, природоохранная деятельность предприятия, экологизированные технологии, экологический анализ промышленного региона, экологичекая безопасность человека, биосферы и промышленных объектов в условиях техногенных чрезвычайных ситуаций и аварий, процессы и аппараты для обеспечения экологической безопасности и ресурсосберегающих технологий.

75. Оценка техногенных рисков

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие техногенного риска, методология анализа и оценки риска, качественные методы анализа риска, количественная оценка риска, критерии приемлемого риска, управление риском, применение теории риска в технических системах, снижение техногенного риска.

76. Управление охраной труда на предприятиях

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятия охраны труда и управление охраной труда на предприятиях, государственная политика в сфере охраны труда, понятие охраны труда в Российском законодательстве, законодательство РФ об охране труда, надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и правил охраны труда, ответственность за нарушение законодательства о труде и правил охраны труда, права и обязанности субъектов трудового права в области охраны трудасистема организации охраны труда на предприятии и управление ею, формирование службы охраны труда на предприятии, специальные вопросы обеспечения охраны труда и безопасности производственной деятельности (тяжелые, вредные и опасные работы, специальные нормы по охране труда женщин, несовершеннолетних и лиц с пониженной трудоспособностью.

77. Защита в чрезвычайных ситуациях

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: правовые и организационные основы обеспечения защиты населения и территорий в чрезвычайных ситуациях, классификация чрезвычайных ситуаций и их общая характеристика, чрезвычайные ситуации на химически опасных объектах (ХОО) с выбросом аварийно химически опасных веществ (АХОВ), оценка прогнозируемой химической обстановки при чрезвычайной ситуации на химически-опасных объектах, чрезвычайные ситуации на радиационно-опасных объектах (РОО), оценка радиационной обстановки при чрезвычайных ситуациях на радиационно-опасных объектах и при ядерном взрыве, устойчивость работы объектов экономики в чрезвычайных ситуациях мирного и военного времени, защита населения и производственного персонала объектов экономики в чрезвычайных ситуациях, аварийно-спасательные и другие неотложные работы (АС и ДНР) при ликвидации последствий крупных аварий, катастроф и стихийных бедствий, психологическая устойчивость в чрезвычайных ситуациях.

78. Требования к промышленной безопасности по отраслям

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие промышленной безопасности, опасный производственный объект, общие мероприятия промышленной безопасности, организация и осуществление производственного контроля, специальные требования безопасности производственного объекта, правовые основы промышленной безопасности, государственное регулирование промышленной безопасности (экспертиза, аттестация, сертификация оборудования, декларация промышленной безопасности).

79. Законодательство по охране труда

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основные принципы обеспечения охраны и безопасности труда, государственная политика в сфере охраны труда, понятие охраны труда в Российском законодательстве, надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и правил охраны труда, ответственность за нарушение законодательства о труде и правил охраны труда, права и обязанности субъектов трудового права в области охраны труда, система организации охраны труда на предприятии и управление ею, специальные вопросы обеспечения охраны труда и безопасности производственной деятельности (правила охраны труда на тяжелых, вредных и опасных работах, нормы по охране труда женщин, несовершеннолетних и лиц с пониженной трудоспособностью).

80. Вредные производственные факторы

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: вредные и опасные производственные факторы, микроклимат производственных помещений на рабочем месте, тяжесть и напряженность труда, шум, вибрация, ультразвук, инфразвук, освещенность, безопасные условия труда при работе на ПК, нормативные документы.

81. Аттестация рабочих мест

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основные положения, порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, подготовка к проведению аттестации рабочих мест по условиям труда, оценка соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, порядок оформления результатов аттестации рабочих мест по условиям труда.

82. Профилактика воздействия вредных производственных факторов

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: мероприятия по профилактике профессиональных заболеваний, методы и средства защиты персонала от вредных производственных факторов (механизация и автоматизация производства, оградительные средства защиты и предохранительные устройства защиты, устройства сигнализации и знаки безопасности, средства коллективной защиты в зависимости от назначения), гигиена труда, профилактика неблагоприятных воздействий вредных производственных факторов на состояние здоровья женщин, обучение и пропаганда вопросов гигиены труда в организациях, нормирование производственного микроклимата и профилактика его неблагоприятного воздействия, санитарные характеристики производственных процессов и их классификация, отопление, вентиляция и кондиционирование воздуха, шум и вибрация на производстве, защита от электромагнитного излучения, коллективные и индивидуальные средства защиты от воздействия электромагнитных полей (ЭМП), виды, назначение и классификация средств защиты работающих, ответственность и организация контроля за обеспечением работников средствами индивидуальной защиты.

83. Обучение по охране труда работников организаций

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основные положения, разработка и утверждение правил и инструкций по охране труда, инструктаж, обучение, проверка знаний и допуск персонала к работе, особенности обучения по охране труда работников организации, документы по охране труда (приказ (распоряжение) руководителя организации о создании постоянно действующей комиссии по проверке знаний требований охраны труда руководителей, специалистов и ИТР организации, приказ о проведении проверки знаний работников рабочих профессий, приказ о направлении на обучение, приказы руководителя организации о проведении обучения по охране труда рабочего персонала, приказы руководителя организации о проведении обучения по охране труда руководителей, специалистов и ИТР, приказы (распоряжения) по подразделениям о назначении лиц, под руководством которых проходят стажировку вновь принятые работники, приказ об организации проведения инструктажа, приказ о назначении лица, ответственного за проведение вводного инструктажа по охране труда), примерный перечень основных вопросов вводного инструктажа, журнал регистрации вводного инструктажа по охране труда, пример инструкции проведения вводного инструктажа, пример программы проведения вводного инструктажа по охране труда, примерный перечень основных вопросов первичного инструктажа на рабочем месте, журнал регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте, программа первичного инструктажа на рабочем месте, перечень профессий и должностей работников, освобожденных от инструктажа на рабочем месте, приказ об организации 8 часового ежегодного обучения по охране труда.

84. Технологии работы туристических компаний

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Введение в туризм
Туристские формальности
Менеджмент туризма
Использование интернет-технологий в туризме
Страноведение и направления туризма
Необходимые навыки менеджера по туризму

85. Основы экономики, маркетинга и менеджмента в туризме

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Экономическая природа туризма
Экономические основы туристской деятельности
Туристский рынок
Туристская индустрия
Особенности функционирования экономического механизма в туризме
Цена и ценообразование в туризме
Организация финансовых отношений в туризме
Особенности налогообложения туристской деятельности и страхования в туризме

86. Менеджмент персонала гостиниц и ресторанов

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Кадровая служба гостиничного комплекса
Формирование персонала гостиниц и ресторанов
Планирование и подбор персонала.
Обеспечение и развитие персонала

87. Технология индустрии гостеприимства

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основные понятия и определения индустрии гостеприимства как сферы деятельности, роль инновационного подхода при формировании услуг сферы гостеприимства, современные информационные технологии на предприятиях индустрии гостеприимства и туризма, компьютерные системы поддержки принятия решений, управление доходами гостиничного предприятия, основные методы управления (система бронирования, система автоматизации службы приема и размещения, управление связями с клиентами), системы автоматизации документооборота, развитие сайта предприятия гостеприимства.

88. Международное право в гостеприимстве

89. Компьютерная грамотность для начинающих

Цель программы: помочь слушателю освоить приемы эффективной работы в графической операционной системе Windows, получить представление о составе компьютерной системы, приобрести практические навыки работы со стандартным пакетом офисных программ, познакомиться с информационными ресурсами и возможностями глобального интернет-пространства.

90. Основы информационных технологий (пользовательский уровень): Word, Exel, PowerPoint, Outlook, Access и др.

Программа предусматривает изучение расширенных возможностей таких широко распространенных в офисной практике прикладных программ как Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Access, освоение мультимедийных средств разработки информационных продуктов, а также знакомство пользователей со специализированными программными средствами, обеспечивающими эффективное решение задач в профессиональной деятельности.

91. Компьютерные системы и сети в СМИ

В курсе рассмотрена история внедрения компьютерных технологий в СМИ, особенности использования персональных компьютеров и компьютерных сетей в редакциях периодических изданий.

92. Системы поиска информации

В курсе рассказывается об информации, видах, свойствах и способах ее систематизации. Рассмотрены понятия баз и банков данных, приведены общие сведения о библиотечных системах индексации фондов. Большое внимание уделено правилам поиска информации в локальных компьютерных сетях и в Internet.

93. Основы информационного менеджмента

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие информационного менеджмента, информационной системы, жизненный цикл информационной системы, формирование технологической среды информационной системы, развитие информационной системы и обеспечение ее обслуживания, планирование, формирование организационной структуры в области информатизации, использование и эксплуатация информационных систем, формирование инновационной политики и осуществление инновационных программ, управление персоналом в сфере информатизации, управление капиталовложениями, формирование и обеспечение комплексной защищенности информационных ресурсов.

94. Системы управления эффективностью бизнеса

95. Корпоративные информационные системы

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основы и основные понятия корпорации и КИС, международные стандарты планирования производственных процессов. MRP/ERP системы, общие вопросы проектирования и внедрения КИС, классификация и характеристики КИС, требования, предъявляемые к КИС, выбор аппаратно-программной платформы КИС, основные аспекты автоматизации деятельности предприятия на примере финансово-управленческих систем, области применения и примеры реализации информационных технологий управления корпорацией, основные проблемы корпоративной стандартизации в России, основные причины внедрения КИС, использование облачных технологий в КИС.

96. Управление проектами в области информационных систем

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: общая характеристика проектов в сфере информационного менеджмента, информационная система, задачи и проблемы внедрения информационных систем, назначение и состав методологии внедрения ИС, организация проектной деятельности по внедрению информационных систем, стандарты управления проектами, основные документы управления проектом, планирование проекта внедрения, организация исполнения проекта и контроль реализации проекта внедрения, управление программой проекта, организационная структура программ и проектов.

97. Информационное право

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: понятие, виды и свойства информации, понятие информационного ресурса и их классификация, информационные системы, предмет и субъекты информационного права, принципы и источники информационного права, международный характер информационного права, документированная информация в международном информационном обмене, информационное законодательство и механизм правового регулирования, информационная собственность, правовое регулирование отношений в области служебной и коммерческой тайны, правовое регулирование работы с персональными данными, особенности информационных правоотношений (производство и распространение информации, поиск и потребление информации, создание и применение информационных систем, их сетей), информационные технологии в бизнесе.

98. Управление информационной безопасностью

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: основные понятия информационной безопасности, управление инцидентами в информационной безопасности, практические вопросы управления информационной безопасностью , анализ рисков в управлении информационной безопасностью, ИСО 27001:2005 Системы управления информационной безопасностью, система управления информационной безопасностью, сертификация, аудит информационной безопасности, защита от инсайдера, аутсорсинг информационной безопасности.

99. Технология и методика создания дистанционных курсов

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Введение в ДО
Инструментальные средства создания курсов ДО
Основы создания Интернет-ориентированных курсов ДО
Проектирование курсов ДО
Управление учебным процессом
Развитие и поддержка дистанционных курсов

100. Методика дистанционного обучения

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Основы межперсональной коммуникации
Особенности работы преподавателя в системе ДО
Психолого-педагогические вопросы организации ДО
Формы и методы дистанционного обучения
Организация мониторинга дистанционного обучения

101. Андрагогика. Как обучать взрослых

В программе рассмотрены формирование педагогической позиции преподавателей учебных заведений в новых условиях, понятие и структура образовательного процесса, цели в образовании и самоопределение в деятельности, системно-модульное структурирование содержания образования, организационно-деятельная основа методов в профессиональном образовании, результативность образовательного процесса в профессиональной школе. Программа апробирована при обучении преподавателей ВУЗов, ССУЗов, учреждений ДПО, сотрудников и руководителей образовательных муниципальных департаментов.

102. Оценка результативности образовательного процесса в андрагогике

103. Информационные технологии в андрагогике

104. Организация образования в андрагогике

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: андрагогические основы профессионального развития личности, современные адаптивные системы и технологии образования взрослых, современная практика обучения взрослых (корпоративное обучение, модульное профессиональное обучение, дистанционное обучение, обучение взрослых в системе бизнес-школ, контекстное обучение, проектирование в системе обучения взрослых).

105. Методы андрагогики

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: методы обучения и классификация методов обучения, сравнительная характеристика активных методов обучения (АМО), принципы и организация процесса обучения с андрагогических позиций, учебные методы обучения взрослых, сущность и классификация моделей обучения, андрагогическая модель обучения, критерии применения андрагогической модели обучения, современные технологии обучения.

106. Системно-модульное структурирование содержание образования

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: андрагогический подход в образовании, понятие содержания образования, технология составления рабочих программ, методы представления информации, структура содержания, методологическая основа визуализации содержания, особенности структурирования информации в образовании взрослых (модульная технология обучения, модульный принцип содержания образования, модульная технология планирования учебной темы).

107. Модульное обучение: сущность, технология, эффективность применения

В программе рассмотрены эволюция образовательной парадигмы, модульный характер структурирования содержания образования, технология модульного структурирования содержания, организация самостоятельной работы слушателей с использованием модульных программ. Программа апробирована при обучении преподавателей ВУЗов, ССУЗов, учреждений ДПО, сотрудников и руководителей образовательных муниципальных департаментов

108. Актуальные вопросы проведения ЕГЭ

В программе рассмотрены особенности проведения ЕГЭ, нововведения в ЕГЭ, порядок приема в ссузы и вузы, условия приема иностранных граждан. Программа апробирована при обучении руководителей и специалистов ОУ.

109. Технология подготовки диссертации, порядок её предварительной экспертизы, представления и защиты в диссертационном совете

В программе рассмотрены характеристика диссертации на соискание ученой степени и этапов научно-исследовательской деятельности аспиранта, оформление текста диссертации и автореферата диссертации, процедура предварительной экспертизы диссертации и представления в диссертационный совет, проведение заседания диссертационного совета при защите диссертации и аттестационное дело соискателя. Программа апробирована при обучении руководителей научных подразделений вузов, докторантов, аспирантов, соискателей ученых степеней.

110. Правовые вопросы внедрения ДОТ в образовательных учреждениях

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: признаки дистанционной образовательной технологии, методическое обеспечение ДОТ (организаторы, тьюторы, разработчики курсов), способы реализации ДОТ (курсы, тренинги, семинары, консультации, конкурсы, олимпиады и др.), технические средства, виды ДОТ, нормативная база реализации ДОТ, законность дистанционного образования, контроль и оценка качества дистанционного образования, внутрифирменные нормативные документы.

111. Внедрение информационных технологий в образовательных учреждениях

Цель курса - помочь заинтересованным лицам в освоении принципов применения информационных образовательных технологий, позволяющих повысить качество обучения, создать новые средства воспитательного воздействия, более эффективно взаимодействовать педагогам и обучаемым с вычислительной техникой. В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: роль и значение информационных технологий в обучении, внедрение ИТ в управлении образовательным учреждением, применение ИТ в учебном процессе, роль внедрения информационных технологий в формирование информационной среды образовательного учреждения, организация работы администрации в условиях единого информационного пространства образовательного учреждения, применение телекоммуникационных средств в образовательном процессе, методы оптимального внедрения информационных технологий в практику работы преподавателей образовательных учреждений.

112. Системы дистанционного обучения

В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: выбор системы дистанционного обучения, основные игроки мирового и российского рынка систем дистанционного обучения, стандарт SCORM, электронное образование в облаке – зарубежный опыт, электронный учебник, мобильное обучение, сравнительный анализ систем дистанционного обучения.

113. Информационные системы образовательных учреждений

Целью курса является знакомство учащихся с информационными системами поддержки образовательной, управленческой и практической деятельности образовательного учреждения. В ходе изучения курса будут рассмотрены следующие темы: ключевые аспекты информатизации образовательных учреждений, классификация информационных систем в сфере образования, создание единого информационного образовательного пространства, вопросы практического внедрения электронных образовательных ресурсов, роль информационной системы образовательного учреждения для организации мониторинга, значение информационных систем в управленческой деятельности в пространстве образовательного учреждения. Курс предназначен для руководителей образовательных учреждений, сотрудников, обеспечивающих поддержку динамической информационной модели системы образования и применяющих в образовательном процессе информационно-коммуникационные технологии.

114. Организационные вопросы внедрения ДОТ в образовательных учреждениях

115. Фитнес. Базовый курс – «0» ступень

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Введение в фитнес.
Анатомия.
Физиология.
Биохимия.
Биомеханика.
Диетология.
Основы дидактики.
Теория физического воспитания.

116. Инструктор-воспитатель детского клуба (специальный блок)

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Возрастная периодизация развития детей.
Методика детской фитнес – тренировки.
Искусство общения: тренер - ребенок – родители.
Основы семейного фитнеса.
Организация работы инструктора воспитателя детского клуба.
Создание оздоровительно-развивающей среды в детском клубе.

117. Тренер тренажерного зала (специальный блок)

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Техника выполнения упражнений.
Кардио-тренинг.
Методика силовой тренировки.
Организация работы тренера тренажерного зала.

118. Современные методики работы психиаторов-наркологов

В программе рассмотрены основные положения комплексной программы лечения пациентов с алкогольной зависимостью, когнитивно-поведенческая психотерапия, основы фармакоэкономики, этап обследования и переход к активной терапии.

Программа апробирована при обучении психиаторов-наркологов.

119. Психологическое обеспечение спортивной деятельности

В программе рассмотрены мотивация спортивной деятельности и психологические основы диагностики и отбора в спорте, психологическая подготовка спортсмена к соревнованиям, основы психорегуляции и психогигиены в спорте.

120. Психология личности спортсмена и тренера

В программе рассмотрены личность спортсмена и её формирование, методики изучения структурных компонентов личности спортсмена, исследование личности спортсмена в системе общественных отношений, психологические особенности личности тренера.

121. Социальная психология спортивных групп

В программе рассмотрены социально-психологические особенности спортивной группы, лидерство и социально-психологический климат в спортивной группе, психологические основы общения в спорте и особенности взаимоотношений тренера и спортсмена.

122. Психологические особенности спортивной деятельности

В программе рассмотрены психологическая характеристика физических качеств, психологические особенности двигательных навыков, специализированные восприятия и реакция в спорте, психология соревновательной деятельности.

123. Психологические основы спортивной дидактики

В программе рассмотрены психологическое обеспечение подготовки спортсменов, тактическое мышление спортсмена и психологические особенности планирования тактических действий, моделирование спортивной деятельности как метод организационной подготовки к соревнованиям.

124. Управление системами ипотечного жилищного кредитования

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Понятие и сущность ипотечного кредитования
Законы и особенности рынка ипотечного жилищного кредитования
Взаимодействие участников на рынке ипотечного кредитования
Основы нормативно-правового регулирования деятельности в области ипотечного жилищного кредитования
Управление рисками в системе ипотечного жилищного кредитования
Основные принципы оценки платежеспособности и кредитоспособности заемщиков при ипотечном кредитовании
Технология подготовки и проведения ипотечной сделки

125. Особенности ипотечного кредитования в риэлторской деятельности

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Потребительские свойства ипотечного кредита
Принципы и технология продаж ипотечных кредитов
Основные способы и методы оценки кредитоспособности при ипотечном кредитовании
Анализ предмета залога
Технология подготовки и проведения ипотечной сделки

126. Особенности ипотечного кредитования в страховой деятельности

В данном курсе рассматриваются основные вопросы, касающиеся деятельности страховых компаний на рынке ипотечного кредитования:

Общая теория рынков ипотечных кредитов
Риски при ипотечном кредитовании
Методология ипотечного страхования
Андеррайтинг при ипотечном страховании
Технология страхования при ипотечном кредитовании
Анализ зарубежного и отечественного опыта в ипотечном страховании кредитного риска

127. Ипотечный брокер

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Ипотечное кредитование: введение.
Роль и функции ипотечного кредитования на рынке жилой недвижимости.
Нормативно-правовое регулирование ипотечного кредитования.
Источники финансирования ипотечного кредитования.
Организация процесса выдачи ипотечного кредита.
Условия кредитования (сравнения).
Работа на всех этапах кредитного андеррайтинга.
Одобрение заемщика и расчет максимальной суммы кредита.
Андеррайтинг предмета залога и оформление ипотечной сделки.
Предмет залога/ипотечная сделка.
Контрагенты по сделке.
Формы расчетов/особенности.
Особенности государственной регистрации ипотечных сделок.
Сопровождение и рефинансирование.
Кадровая политика.
Тренинговые программы: работы с возражениями/тайм менеджмент.
Основы секьюритизации ипотечных активов.
Работа Ипотечного брокера (рынок, партнеры, клиент).
Практические аспекты работы/деловые игры.
Кредитные программы банков.

128. Реклама в печатных СМИ: менеджмент, финансы

В курсе изложены основы финансово-экономической деятельности и менеджмента рекламных агентств и рекламных служб печатных средств массовой информации. Его цель — формирование теоретических и практических знаний об экономических процессах, протекающих в редакциях печатных СМИ, связанных со сбором, производством и размещением рекламы, и практических навыков работы по управлению рекламными службами СМИ.

В программе рассматриваются правовые и экономические основы создания рекламного агентства, бюджет рекламного агентства, процессное представление деятельности рекламного агентства, организационная структура рекламного агентства, управление рекламным агентством.

Концепции PR

129. Техника и технология СМИ

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

· Основы полиграфии, материалы (бумага, краска).

· Шрифты, дизайн периодических изданий.

· Настольные издательские системы.

· Технические основы радио и телевидения.

· Основные понятия и приемы видеосъемки, технология создания передач.

· Интернет-сетевые издания и технология их издания.

130. Внешнеэкономическая деятельность

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Сущность и формы международных экономических отношений
Международные экономические отношения России
Введение в ВЭД
Субъекты ВЭД
Внешнеторговые операции и типы сделок
Государственное регулирование ВЭД
Организационная подготовка переговоров с инофирмами

131. Международный протокол и этикет

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Роль церемониала и протокола в международных отношениях
Приемы
Дипломатические переговоры
Протокольные вопросы приема зарубежных делегаций

132. Основы теории международных отношений

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Теоретические истоки и концептуальные основания международных отношений
Становление науки международных отношений после второй мировой войны
Развитие исследований международных отношений в 70-80-е годы XX в.
Объект и предмет международных отношений
Проблема метода в международных отношениях
Закономерности международных отношений
Международная система
Участники международных отношений
Проблема правового регулирования международных отношений

133. Международное частное право

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Понятие, предмет и система международного частного права
Источники международного частного права
Общие понятия международного частного права
Общие положения отраслей международного частного права

134. Основы конституционного права Европейских стран

Курс содержит обзоры основных конституционно-правовых институтов Европейских стран, представления о государственном строе и политической истории этих стран.

135. Всемирные международные организации

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Международные организации как важный элемент структуры международных отношений
Организация Объединенных Наций
ЮНЕСКО: история возникновения и структура
Создание системы международных финансовых организаций
Североатлантический Союз (НАТО)

136. Основы конституционного права стран Азии

Курс содержит обзоры основных конституционно-правовых институтов стран Азии, представления о государственном строе и политической истории Азиатских стран.

137. Основы конституционного права стран Американского континента

Программа содержит обзоры основных конституционно-правовых институтов стран Американского континента, представления о государственном строе и политической истории Американских стран.

138. Мировая политика

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Мировая политика: понятие и взаимосвязь с другими дисциплинами
Структура нового мирового порядка
Государства на современной мировой арене
Международные организации
Глобализация
Глобальные проблемы современности

139. Международные организации развивающихся стран, Американского континента, Азиатско-Тихоокеанского региона

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Международные организации как важный элемент структуры международных отношений
Международные организации развивающихся стран
Региональные и субрегиональные организации Американского континента
Азиатско-Тихоокеанский регион

140. Китайская народная республика

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Истоки и особенности китайской цивилизации
Конституционное устройство Китая
Перспективы экономики Китая
Китай в мировом сообществе
Дипломатия Китая
Внешняя политика КНР и китайско-российские отношения

141. Европейские международные организации

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Международные организации как важный элемент структуры международных отношений
Организация по безопасности и сотрудничеству в Европе (ОБСЕ)
Совет Европы
Европейский Союз

142. Дипломатическая служба иностранных государств

В курсе рассматривается история развития и становления дипломатических служб ведущих стран Запада и Востока, эволюции их внешнеполитического механизма.

143. Япония

Основные темы, рассматриваемые в ходе изучения курса:

Краткая справка о Японии
Основы конституционного права Японии
Дипломатическая служба Японии
Экономика Японии
Отношения Японии с крупными державами АТР

144. Инновационное развитие соеводства России

В программе рассмотрены роль сои в обеспечении продовольственного баланса России, сорта сои северного экотипа, зонально-адаптированные зерновые технологии сои, система нивелирования природных рисков, экономика организации соеводства. Программа апробирована при обучении руководителей и специалистов АПК.

Дистанционные курсы

Новости: